ร่างข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน ครบทุกหัวข้อตามมาตรา 108 พร้อมประกาศใช้

สำหรับโรงงานและบริษัทที่มีลูกจ้าง 10 คนขึ้นไป: ใส่กะทำงาน วันหยุด การลา และนโยบายวินัย รับข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงานภาษาไทยฉบับสมบูรณ์ ครอบคลุมทุกหัวข้อที่ พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน มาตรา 108 กำหนด พร้อมประกาศและติดไว้ในสถานที่ทำงาน

Use cases

• โรงงานที่ใช้ข้อบังคับฉบับเก่าหลายปี ต้องปรับให้รองรับลาคลอด 120 วันและสิทธิลาใหม่ตามฉบับที่ 9
• บริษัทที่เพิ่งมีลูกจ้างครบ 10 คน ต้องประกาศข้อบังคับภายใน 15 วัน
• ฝ่ายบุคคลต้องเลิกการหักเงินเป็นค่าปรับ และวางขั้นตอนลงโทษที่ใช้อ้างอิงในศาลแรงงานได้