Omställningsstudiestöd – begriplig förklaring och svar till medarbetaren

För HR-team och omställningsorganisationer: beskriv medarbetarens situation och studieplan, och få en tydlig förklaring av omställningsstudiestödet, hur ansökan görs till CSN, vad arbetsgivaren ansvarar för och ett färdigt svar till medarbetaren.

Use cases

• En varslad medarbetare vill veta om hon kan läsa vidare med stöd och vad hon måste göra själv
• HR behöver ett skriftligt besked om vad företaget är skyldigt att informera om vid uppsägning
• En omställningsorganisation ska förklara stödet för en grupp medarbetare inför en nedläggning